Шоу талантів “Подорож на Січ” в таборі «Чайка»

В день ППО Збройних Сил України та військово-морських сил України, 2 липня юні хлопці-козаченьки, що відпочивають в таборі “Чайка” зібралися на козацький герць. Шоу талантів “Подорож на Січ” розкрило творчі здібності юних українців. Співали, грали на музичних інструментах, танцювали гопак, показували знання української кулінарії, виявляли спритність, дотепність…

Позаміський дитячий заклад оздоровлення та відпочинку “Чайка” Хмельницької міської ради – постійно діючий заклад, призначений для оздоровлення, відпочинку та розвитку дітей. Місцерозташування: Хмельницька обл., Хмельницький р-н, с. Головчинці, вул. Підлісна, 4/1. Тел. +38 093 838 71 83

Спорт – це здоров’я і міцний характер !

Найцінніше, що є у людини – це здоров’я. Заняття спортом – приємний і доступний спосіб турботи про себе. Спорт завжди гідний поваги. Він розвиває силу волі та мотивує прагнення до перемоги у всіх сферах діяльності.

У рамках програми заїзду  у Рекреаційному центрі «Берег надіїї» відбулися змагання “Малі олімпійські ігри”.  Діти емоційно та жваво реагували на кожне з завдань, демонстрували свою спритність, швидкість, згуртованість та високий рівень спортивних умінь. Відчувався не лише дух перемоги, а й позитивні емоції, переживання та підтримка вболівальників.

Нова конкурсна програма на підтримку ветеранського бізнесу

Український ветеранський фонд Мінветеранів запустив 3 конкурсну програму на підтримку ветеранського бізнесу у 2023 році. 

Ветерани, ветеранки, члени сімей загиблих захисників і захисниць можуть отримати від 500 тисяч до 3 мільйонів гривень.
Останній день прийому заявок – 13 липня 2023 року (до 23:49 за київським часом)

Деталі та подача за посиланням: https://veteranfund.com.ua/contests/varto-support-veteran-business/ 

Хто може взяти участь у конкурсній програмі?

• ветерани та ветеранки
• члени сімей загиблих (померлих) захисників і захисниць України

Фінансову підтримку можуть отримати:

• ветерани, члени сімей загиблих (померлих) ветеранів війни та члени сімей загиблих (померлих) захисників і захисниць України, які зареєстровані відповідно до вимог законодавства як фізичні особи-підприємці
• юридичні особи, зареєстровані не пізніше ніж за два роки до отримання фінансової підтримки, засновниками яких є ветерани, члени сімей загиблих (померлих) ветеранів війни та члени сімей загиблих (померлих) захисників і захисниць України
   

Програма #Варто відбувається у конкурсному форматі. Учасники будуть захищати бізнес-проєкти перед експертною радою. 

Український ветеранський фонд Мінветеранів вже понад рік підтримує ветеранський бізнес. За 2022 рік 269 ветеранів і членів родин загиблих захисників і захисниць отримали фінансове підсилення. В тому числі і за програмою “20 тисяч”: https://veteranfund.com.ua/projects/20000-2/Український ветеранський фонд Мінветеранів підтримає ветеранів як на старті, так і в розвитку власної справи

Дитинство не втрачай !

Дитинство — чарівний світ, де збуваються усі мрії, бажання, забаганки. Люди розуміють цю істину тільки в дорослому віці. Тож Рекреаційний центр «Берег надії» продовжує літнє оздоровлення дітей, з 24 червня розпочався заїзд дітей учасників бойових дій.

У реаліях сьогодення нам необхідно створити для дітей найвеселіше, найбезтурботніше, найцікавіше дитинство. Час незабутніх моментів, щирості та радості.

Інформація стосовно надання матеріальної грошової допомоги особам, які на момент підриву рф греблі Каховської ГЕС проживали/були зареєстровані задекларовані в населених пунктах, що розташовані в районі підтоплень Миколаївської та Херсонської областей

• Чи маю я право отримати допомогу, якщо виїхав із зони підтоплення ДО підриву  ГЕС і ДО затоплення мого населеного пункту?

Одноразова матеріальна грошова допомога сплачується громадянам, які на момент підриву Каховської ГЕС безпосередньо проживали/знаходились у житлових будинках в зоні затоплення. Переважна більшість  з них евакуювалися екстрено, часто – залишивши абсолютно всі речі і майно. Тому фокус державної підтримки спрямований на надання допомоги саме їм.

Зауважимо, що ті, хто мав змогу виїхати раніше (до катастрофи на Каховській ГЕС), могли і можуть надалі оформити щомісячну грошову допомогу на проживання для внутрішньо переміщених осіб від держави.

Зразок заяви на оформлення грошової допомоги:

З виходом на заслужений відпочинок!!

Колектив управління праці та соціального захисту населення привітав із виходом на заслужений відпочинок Корнієнко Аллу Євгеніївну, начальника відділу з нагляду за правильністю призначення(перерахунку) та виплати пенсій, яка віддала роботі у соціальній сфері 28 років.

Ковтком свіжого дихання, початком нового вільного життя для вас нехай стане вихід на пенсію. Нехай цікаві відкриття проженуть нудьгу, старі друзі додадуть позитивних емоцій, а радісні події зроблять ваші дні дивовижними і різноманітними.

Мрійте і втілюйте мрії, любите і творіть, адже попереду ще довга, прекрасна життя.

З повагою, колектив УПСЗН.

У ХМЕЛЬНИЦЬКОМУ ТЕРЦЕНТРІ ПРАЦЮЄ КАБІНЕТ ДЛЯ ЗАНЯТЬ ФІЗИЧНИМИ ВПРАВАМИ

Хмельницький міський територіальний центр соціального обслуговування надає широкий спектр послуг. Найпопулярнішими заходами відділення денного догляду та соціальної адаптації є заняття фізичними вправами, допомога у виконанні лікувальних фізичних вправ, в тому числі масаж та спостереження за виконанням рекомендацій лікарів, відповідно до медичних показань, а саме: міостимуляція, масаж на ліжках-масажерах, апаратний масаж ніг, дарсонвалізація, процедура апаратом Коробова.

Портал Дія.Цифрова освіта створює можливості здобуття професії через Інтернет

Володіти цифровими навичками — це вимога сьогодення.

Міністерство цифрової трансформації України створило Єдиний державний веб-портал цифрової освіти Дія.Цифрова освіта.

Веб-портал цифрової освіти призначений для реалізації права кожного на якісну та доступну освіту шляхом забезпечення створення можливості дистанційного навчання через Інтернет. Це освітні серіали, що дозволяють українцям відкрити нові кар’єрні можливості та зробити перший крок до нової професії. Користувач Дія.Освіта може створити персональну траєкторію навчання, вибравши ті навички, які цікавлять найбільше, щоб отримати персоналізовані освітні серіали. Для тих, хто ще не визначився з пріоритетами, доступний тест для пошуку професії – на основі відповідей користувачу будуть запропоновані рекомендації щодо навчання та перелік актуальних вакансій. Тематика освітніх серіалів надзвичайно широка – від дата-аналітика до баристи, від таргетолога до пекаря, від тестувальника програмного забезпечення до пакувальника. Пріоритет на професіях, що мають попит на ринку праці.

Також на Дія.Освіта можна переглядати освітні серіали із цифрової грамотності чи кібербезпеки. Усі вони є безоплатними та доступними всім охочим. І завжди такими залишатимуться.

Проведено захід на тему “Відновлення втрачених документів в умовах війни”

За сприяння та ініціативи БО «БФ «Стабілізейшен Суппорт Сервісез» в Центрі соціальної підтримки та адаптації проведено захід на тему “Відновлення втрачених документів в умовах війни”, на який завітали: голова польового офісу (Чернівці) Управління Верховного Комісара у справах біженців ООН Катерина Савицька, представники Департаменту соціального захисту населення ОДА, внутрішньо – переміщені особи, з числа клієнтів Центру, котрі зіткнулися з проблемою відновлення втрачених документів державного зразка.

Гості детально ознайомили присутніх із алгоритмом відновлення документів та іншими особливостями у вказаній сфері.

   Директор Центру поінформував присутніх про проведену роботуфахівцями Центру, а саме: з початку поточного року надано допомогу у відновленні: 4 паспортів, 14 свідоцтв про народження, 7 свідоцтв про шлюб, 9 свідоцтв про розірвання шлюбу, 5 ідентифікаційних кодів, 27 осіб зареєстровано за юридичною адресою; окреслив найбільш проблемні питання з якими приходиться зустрічатися у зазначеній роботі.

Сторони домовилися про подальшу тісну співпрацю та спільну допомогу особам котрі потребують такої допомоги

Remote Work Trends in 2025: How to Thrive in the New Normal

Introduction: The Future of Work is Remote

Remote work is no longer a temporary solution; it’s becoming the standard way of working across industries. As we move deeper into 2025, understanding the latest remote work trends is crucial for both employees and employers to stay productive and engaged.

This article explores the most important remote work trends shaping the future and offers actionable tips to help you thrive in a flexible work environment.

Trend 1: Hybrid Work Models Dominate

Many companies have adopted hybrid models, combining remote and in-office work to maximize flexibility. This approach helps balance collaboration and personal focus time.

Benefits of Hybrid Work

• Improved work-life balance
• Reduced commute stress
• Enhanced employee satisfaction and retention

Trend 2: Focus on Mental Health and Well-being

Remote work has highlighted the importance of mental health. Organizations are investing in wellness programs, virtual team-building, and flexible schedules to support employee well-being.

How to Prioritize Your Mental Health

• Set clear work boundaries
• Take regular breaks and practice mindfulness
• Seek social connection through virtual meetups

Trend 3: Leveraging Technology for Seamless Collaboration

Advancements in technology continue to drive remote work success. Tools like AI-driven project management software, VR meeting rooms, and instant messaging apps are changing the game.

Top Tools for Remote Teams

• Slack or Microsoft Teams for communication
• Trello and Asana for task management
• Zoom and Google Meet for video conferencing

Trend 4: Skills for the Remote Worker of 2025

Remote work demands unique skills beyond traditional office jobs. Adaptability, self-discipline, and digital literacy are key to success.

Essential Remote Work Skills

• Time management and self-motivation
• Effective written and verbal communication
• Technical proficiency with remote work tools

Conclusion: Embrace the Remote Revolution

The remote work landscape will continue to evolve, but those who embrace flexibility, prioritize well-being, and leverage technology will thrive. Whether you’re an employee or employer, staying informed about these trends can help you succeed in 2025 and beyond.

Start adapting today and enjoy the benefits of a flexible, balanced, and productive remote work lifestyle.

casino siteleri
bahis siteleri
marsbahis giris
stake giris
1xbet giris
grandpashabet giris
casibom giris
deneme bonusu
deneme bonusu veren siteler
guvenilir bahis siteleri
guvenilir slot siteleri
casino siteleri
bahis siteleri
marsbahis giris
stake giris
1xbet giris
grandpashabet giris
casibom giris
deneme bonusu
deneme bonusu veren siteler
guvenilir bahis siteleri
guvenilir slot siteleri
casino siteleri
bahis siteleri
marsbahis giris
stake giris
1xbet giris
grandpashabet giris
casibom giris
deneme bonusu
deneme bonusu veren siteler
guvenilir bahis siteleri
guvenilir slot siteleri
canli casino
Deneme Bonusu
Slot Siteleri